ÉS, l’énergéticien alsacien engagé pour son territoire, recrute un (e)

Apprenti(e) BTS SAM - Assistant Manager (F/H)

Date de publication : 08/04/2025
Type de contrat : Alternance

Le groupe ÉS est une filiale d’EDF implantée sur le territoire du Bas-Rhin, en Alsace, depuis 120 ans. Avec 1300 salariés, le groupe ÉS s’appuie sur la diversité des profils et des compétences de ses collaborateurs pour développer la performance énergétique et économique de l’Alsace et favoriser la transition énergétique. Avec son ancrage local, ses sites de production EnR et son expertise, ÉS est un énergéticien de référence qui accompagne les acteurs et ses clients du territoire dans leurs ambitions.

MISSIONS

Au sein de la Direction Générale, vous serez amené(e) à apporter votre collaboration et votre soutien à l’assistante de Direction à travers différentes missions :

  • Gestion d’agenda
  • Organisation de rendez-vous, réunions, déplacements
  •  Gestion de courriers
  • Rédactions de courriers et d’e-mail
  • Action de communication

PROFIL

Vous possédez de réelles qualités relationnelles et rédactionnelles. Vous maitrisez les outils du pack-office notamment Power Point et l’environnement M365 (Teams / Sharepoint / Oulook).

Vous savez travailler en autonomie sous la supervision bienveillante de votre tuteur. Votre esprit créatif, votre force de proposition, mais également votre dynamisme sont autant d’atouts pour réussir dans cette mission. 

Vous aurez l’opportunité d’acquérir un savoir-faire unique et d’évoluer au sein d’un environnement porteur, celui de l’énergie.

SPÉCIFICITÉS

Rejoignez-nous pour un contrat d’apprentissage de 2 au sein de notre établissement situé à Strasbourg (67).

Rejoindre le groupe ÉS, c'est intégrer une entreprise qui bénéficie d’un large panel d'activités et de missions, au cœur des enjeux énergétiques d’aujourd’hui et de demain. Dans le cadre d’un contrat d’apprentissage, vous bénéficiez d’un environnement stimulant pour développer vos compétences, votre sens de l’innovation et de la responsabilité. C’est aussi Intégrer une entreprise responsable engagée en faveur de la diversité et de la mixité et qui accompagne durablement ses collaborateurs en situation de handicap.

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