Ingénieur travaux CVC F/H

Rejoindre le groupe ÉS, c'est participer à la transition énergétique de nos clients et du territoire, et les accompagner dans des projets innovants. Venez exploiter votre potentiel chez nous !

Depuis 10 ans, ce ne sont pas moins de 2 000 installations énergétiques alsaciennes qui ont été confiées par nos clients et 150 salariés à être engagés au quotidien pour apporter un haut niveau de service.

Mais concrètement, de quoi parlons-nous ?

Au sein de notre unité « Travaux », plusieurs métiers travaillent ensemble pour tendre vers un même but : garantir une satisfaction client grâce à l’intervention de nos spécialistes sur des chantiers de toute taille. Accompagner nos clients vers des solutions énergétiques durables et performantes est la feuille de route qu’ES Services Energétiques s’est fixée pour atteindre, à l’horizon 2030, la neutralité carbone.

Si vous souhaitez, vous aussi, avoir un impact positif dans vos actions et trouver un réel sens à votre métier, votre future équipe vous attend déjà !

MISSIONS

Vous ferez partie de l’équipe de Lénaic composée d’une dizaine de professionnels en charge des travaux neufs et d'ampleur dans le domaine CVC. Vous serez en contact avec des clients industriels, de l'habitat et des collectivités pour des travaux allant de quelques centaines à plusieurs millions d'euros. En qualité d’Ingénieur, vos missions seront les suivantes :

Participation aux différents appels d’offres (estimation du planning, des coûts, des matériaux, de la main-d’œuvre…),
Analyse des attentes clients sur les aspects techniques, financier, commercial et réglementaire,
Conduite des études préalables et leur négociation, chiffrer, superviser et si besoin réaliser des études d'exécution,
Gestion et pilotage des travaux de A à Z, dans le respect des délais impartis et des coûts pour garantir la rentabilité des chantiers,
Suivi du strict respect du programme opérationnel, des normes techniques, de sécurité et d’environnement,
Fidélisation et développement du portefeuille clients via des prestations additionnelles,
Collaboration avec les services commercial, exploitation et maintenance.

PROFIL

Vous avez une formation type ingénieur dans le domaine de la performance énergétiques des bâtiments (Bac+5) avec une expérience minimale de 5 ans dans le domaine de la conduite de travaux d’envergure.

Vous êtes suffisamment à l'aise pour vous adapter face aux interlocuteurs internes et externes,
Nous ne recherchons pas un commercial pur, mais vos capacités de négociation et votre sens du client vous aideront à développer votre portefeuille client,
Excellent gestionnaire, vous êtes rodé aux aspects contractuels et organisationnels de ce type de projets,
Vous faites preuve d’écoute, de disponibilité, d’esprit d’analyse et d’un bon esprit d’équipe,
Vous avez de bonnes connaissances en outils de gestion informatique.

SPÉCIFICITÉS

Contrat à durée indéterminée, poste basé à Mundolsheim
Rémunération annuelle brute de 38 000€ à 48 000€ sur 13 mois, selon niveau de d’expérience
Prime de vacances
Prime de participation aux résultats
Prime d’intéressement avec abondement employeur
Possibilité de télétravailler 2 jours par semaine après 6 mois d’intégration,
Tickets restaurant
Mise à disposition d’un véhicule de service, PC et smartphone
Révision annuelle des vêtements de travail et EPI
25 jours de CP (30 jours après 2 ans d’ancienneté) + 16,5 jours de RTT par an
CESU Petite Enfance
Accompagnement individualisé à travers un parcours de formation tout au long de la carrière
Accès au comité d’entreprise, aux chèques vacances et invitation aux évènements organisés tout au long de l’année ! (Sorties CE, fête d’été, fêtes de fin d’année).

Si votre candidature est présélectionnée, le processus de recrutement intègre un échange téléphonique puis 2 à 3 entretiens d’embauche.

Dans le groupe ÉS, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous, sous réserve de l'accord de la médecine du travail.

Dans le prolongement de nos engagements, nos actions reposent sur les défis du changement climatique, l’optimisation de nos ressources naturelles et la préservation de l’environnement. Notre politique sociale repose sur une égalité femmes/hommes de 89/100 (données 2025) et notre mécénat de compétences.

Et si c’était vous ? On est à un clic de se rencontrer !